Coaching Especializado
¿Qué es el Coaching?
La traducción
de coach en castellano es "entrenador", pero realmente es un
proceso en el que una persona (normalmente un propietario,
directivo, emprendedor) es ayudada y acompañada a nivel personal y
profesional por un coach para conseguir unas metas, partiendo del
conocimiento de la situación actual y en un plazo establecido por
ambos, sabiendo de los medios que se disponen.
El coaching no
va dirigido exclusivamente a los negocios y los procesos, sino que
tiene en cuenta sobre todo los deseos, necesidades y objetivos de
la persona.
¿De donde surge la necesidad del Coaching?
En
ocasiones el directivo se encuentra muy solo, y si tiene su
consejero (coach) le permite aprender en poco tiempo, tener una
persona a quien confiar sus problemas, incertidumbres y contrastar
sus opiniones.
En el modelo tradicional de gestión descansaba
en la capacidad del directivo, con las funciones de planificar,
ejecutar, coordinar y controlar, lo cual marca unas limitaciones
en cualquier persona.
Dependiendo de la dedicación y de la
capacidad de el directivo éste marcará a su vez el techo de los
demás colaboradores.
Sin embargo en la actualidad, se busca en
las personas la optimización de sus potencialidades a través de la
formación permanente y la delegación de funciones, que implica no
solo la obtención del máxima capacidad actual, sino la del futuro,
mejorando permanentemente e innovando al mismo tiempo.
¿Quién es el Coach?
Es
una persona que ha sido directivo de esa especialidad concreta y
que a través de unas conversaciones, entra en la problemática de
la persona que ha solicitado su ayuda, para acompañarle y ayudarle
a crecer profesional y personalmente.
Se parte de la base de la
confidencialidad debida en estos casos, una sinceridad, y mutua
confianza con el cliente. Le dedicará el tiempo suficiente al
coachee (cliente) para conseguir los objetivos
marcados.
¿Qué beneficios me aporta el Coaching?
Tener
a una persona permanentemente que le va a dar su visión imparcial
de los temas que le preocupen.
El Coach le va aportar rapidez,
enseñanza de ideas y en algunos casos técnicas que le costarían
semanas captar por otros medios.
Tiene una persona focalizada
en sus preocupaciones y necesidades específicas.
Se sentirá más
a gusto en general, al ver que va consiguiendo una mejora en la
calidad de vida y en su actividad.
¿Dónde desarrollamos Coaching?
1. En
negocios familiares donde la aportación de la familia al
negocio juega un papel importante.
2. En
las empresas donde el Director ha sido ascendido por sus
habilidades en el negocio, pero carece de
experiencia
directiva.
3. En negocios
hosteleros donde es mejorable la actuación del
ejecutivo, y como consecuencia la mejora de
los resultados
de su
organización.
Proceso del coaching.-
Es un
contrato entre dos partes, que conlleva derechos y obligaciones
para ambas partes, con una fecha de partida, límite temporal,
objetivos a lograr y medios necesarios para conseguirlo.
La
primera entrevista de cortesía es la que marcará la s acciones a
tomar en el futuro.
Contactar con nosotros tlf. 915.420.185,
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